問：寧海縣第一職業(yè)學(xué)校怎么樣好不好?
答：學(xué)校創(chuàng)建于1985年，在1998年的時候，為了提高寧?？h整體教育水平以及便于更多的學(xué)生接受教育，特于躍龍街道學(xué)勉路70號建立一職高分校。學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子精干高效，教師教育教學(xué)經(jīng)驗豐富，師資力量雄厚。
寧海縣第一職業(yè)學(xué)校辦學(xué)理念
學(xué)校牢固樹立“細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定高度，心志決定命運，現(xiàn)在決定未來”的理念，落實“誰的課堂誰負責(zé)”，“誰的班級誰負責(zé)”、“誰的人誰負責(zé)”，“誰的崗位誰負責(zé)”，“誰的分管誰負責(zé)”的崗位責(zé)任制。從學(xué)生的基本文明行為和養(yǎng)成教育抓起，把管理的每個細節(jié)落實到每個教師和學(xué)生身上，做到處處有人管，事事有人抓，努力提升學(xué)校辦學(xué)水平、打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師團隊、培養(yǎng)一流學(xué)生。
堅持干部競爭上崗，以能力適應(yīng)性為依據(jù)進行崗位調(diào)整，做到剛性制度管理與柔性人性化管理的融合，提升內(nèi)涵實力。完善校長領(lǐng)導(dǎo)的督導(dǎo)質(zhì)量監(jiān)控機構(gòu)，在依據(jù)督導(dǎo)工作條例履行好日常巡視督導(dǎo)工作外，全面實施第三方督導(dǎo)評價，聘請家長、企業(yè)專業(yè)人士、外校專家對全校教學(xué)管理、學(xué)生管理、后勤管理進行監(jiān)測，通過日常巡視、每月一查、專項督導(dǎo)、學(xué)生評教、第三方督導(dǎo)等機制的落實，全方位把控辦學(xué)質(zhì)量。
寧?？h第一職業(yè)學(xué)校就業(yè)情況
一是就業(yè)率情況。2018 屆畢業(yè)生初次就業(yè)率為 99.12%，從事工作與本專業(yè)的對口率為 80.29%。畢業(yè)生 100%在本省就業(yè)，72.10%在寧波大市就業(yè)，在企事業(yè)單位就業(yè)的占據(jù) 69.00%，成為就業(yè)主流。與 2017 年比較，就業(yè)率和對口率略有增長。
二是薪資水平。2018 屆畢業(yè)生起薪線達 3000 元/月以上的占 12.00%，; 2001-3000 元/月的占 63.00%;1501-2000 元/月的占 23.00%;1500 元/月以下的占 2.00%，平均薪資水平為 2468 元/月。與 2017 年比較，薪資水平略有增長。
三是升學(xué)深造。275 名畢業(yè)生升入高職院校深造，比上年度有所增加。
一個學(xué)校怎么樣，同學(xué)們可以通過學(xué)校的升學(xué)率以及就業(yè)率提現(xiàn)的?，F(xiàn)在站在什么地方不重要，重要的是你往什么方向移動，希望同學(xué)們在可以學(xué)習(xí)的階段，可以抓住機會認(rèn)真學(xué)習(xí)，將來都有一個美好的未來。上文就是小編整理的信息了，希望能給大家?guī)韼椭?/p>
浙江新世紀(jì)經(jīng)貿(mào)專修學(xué)院
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